Un pas de plus vers l’égalité professionnelle en République Démocratique du Congo. La paroisse Notre-Dame de Fatima a servi de cadre, le mardi 17 juin 2025, à l’ouverture d’un atelier capital sur le renforcement des capacités des femmes et la sensibilisation à leurs droits en milieu de travail. Initiée par la Cellule sectorielle Genre du Ministère de l’Economie nationale, cette rencontre place le respect des droits des femmes au centre des préoccupations.
C’est au nom du Vice-Premier Ministre et Ministre de l’Economie Nationale, Daniel Mukoko Samba, que le Secrétaire Général à l’Economie Nationale, Célestin Twite Yamwembo, a officiellement lancé les travaux. Dans une allocution empreinte de solennité, il a souligné l’importance de cette initiative, qui s’inscrit dans une démarche plus large de promotion de l’égalité des genres au sein de l’administration publique et du secteur privé.
Le chef de l’Administration de l’Economie nationale a tenu à exprimer sa profonde gratitude envers le Vice-Premier Ministre pour avoir mobilisé les ressources nécessaires à l’organisation de cet événement. Cet appui témoigne d’une volonté politique affirmée de faire progresser la cause des femmes en RDC. M. Twite Yamwembo n’en est pas à son premier engagement en faveur des femmes de son administration, ayant déjà par le passé œuvré au renforcement de leurs compétences notamment, dans le domaine du numérique.
L’objectif de cet atelier, placé sous le thème ‘’Le respect des droits des femmes en milieu de travail’’, est de sensibiliser et outiller. Il s’agit de fournir aux participants, femmes et hommes de toutes les structures du Ministère de l’Economie nationale, les connaissances et les outils indispensables pour une meilleure compréhension et application des droits humains.
Au cœur des discussions se trouve la Charte africaine des droits de l’homme et des peuples, et plus spécifiquement son Protocole relatif aux droits de la femme en Afrique, connu sous le nom de Protocole de Maputo. La République Démocratique du Congo a ratifié ce protocole, s’engageant ainsi à prendre des mesures concrètes pour éliminer toute forme de discrimination à l’égard des femmes. Cet atelier vise précisément à traduire cet engagement juridique en réalité tangible sur le lieu de travail.
Les participants se pencheront sur la mise en œuvre de cette charte en RDC, un enjeu de taille qui nécessite l’implication de tous les acteurs. Les « Cellules Genre », comme celle qui organise l’événement, sont des structures créées au sein des ministères pour veiller à l’intégration de la perspective du genre dans les politiques et programmes sectoriels.
Nathan Mundele
